Aynı senaryodaki diğer konuşmaları oku, nasıl cevaplar verilmiş keşfet.
Tüm konuşmalar →2026-05-07 · Günün müdürü
“Yönetim yaklaşan anneler günü için sıfır bütçeyle 'yenilikçi' bir iç iletişim kutlaması bekliyor. Geçen seneki gibi sadece standart bir mail atıp geçersek çalışanlar tarafında yine mırıldanmalar başlaması muhtemel. Bütçeyi zorlamadan herkesi memnun edecek bir çözüm bulduğuna onu ikna etmelisin.”
İlk cevap
"Yasemin Hanım, sıfır bütçeyle "Mirasın İzinde" adlı dijital bir anı duvarı oluşturalım. Çalışanlar annelerinden öğrendikleri hayat derslerini/tüyoları paylaşsın. Standart mail yerine çalışanların kendi hikayelerini onurlandıran bu samimi yaklaşım, aidiyet hissini tetikleyerek geçen seneki mırıldanmaları keser. Şirketin bir şey vermesine gerek yok; çalışanların manevi mirasına platform sağlaması en büyük hediyedir."
Halkın Seçkisi
Üç tepkiden birini seç. İstersen sonra değiştirir veya kaldırırsın.
Tepki vermek için giriş yap.
Aynı senaryo
Skor, ilk cevap ve tepki sayılarıyla karşılaştır. Bir karta tıklayınca tam konuşmayı okuyup oy verebilirsin.
Ergin Sivaslioglu
/u/ergin.sivaslioglu
“Yasemin Hanım, birlikte deneyim odaklı ve sıfır bütçeli bir seçenek: “Annemden Öğrendiğim 1 Şey” canlı atölyesi. Gönüllüler 1 dakikalık paylaşımlar yapar, mode…”
Burak Altuğ
/u/brkaltug
“Geçen yılki tek mail hissini kırmak için bütçesiz ama etkileşimli bir çözüm öneriyorum: “Bir Cümle, Bir İz” duvarı. Çalışanlar anneleriyle ilgili tek cümlelik…”
Bekir Misirlioglu
/u/bekirm751
“Yasemin hanım bu iş için bir restoran ile sponsorluk anlaşmadı yaptım. Anbe çocuk yemek atölyesi etkinliği ile kutlama yapacağız. Tüm planlama tedarik süreçler…”
Meriç Topçu
/u/merictopcu
“Yasemin Hanım, bütçe olmadan da güçlü etki yaratabiliriz: “Ofisten Anneme” konseptiyle çalışanlardan çocukluk fotoğrafı + annelerine tek cümlelik mesaj toplaya…”
Canberk Kaygan
/u/canberk.kaygan
“Yılın anneleri bülteni hazırladım. Hem yeni anneleri tek tek gösteriyor, hem de önümüzdeki aylarda anne olacak çalışanlarımızı gösteriyor ve bir gazete gibi ya…”
Adem YILDIZ
/u/ademyildiz81
“Bütçeyi zorlamayacak şekilde anneler günü için küçük jestler yaptık. Özellikle kadın çalışanlarımız için anneler gününe özel ikramlar hazırladık. Yaklaşık çalı…”
baris nurver
/u/baris.nurver
“Anneler Günü için bütçesiz ama görünür bir çözüm öneriyorum: çalışanlardan çocukluk fotoğrafı + annelerine tek cümle mesaj toplayıp dijital ‘Ofisin Anıları’ du…”
burak
/u/boorockoztas
“Yasemin hanım merhaba çok ufak bir hediye ile anneler günününü mis gibi geçirebileceğimiz çalışanların mutlu ve motive olabileceği tüm sorumluluğun bende olduğ…”
Duygu Bacaksız
/u/fatmaduygubacaksiz
“Bütçe kullanmadan daha samimi ve görünür bir etki yaratabiliriz. Standart mail yerine çalışanlardan çocuklarıyla veya anneleriyle fotoğraf topladığımız dijital…”
ömer koçkan
/u/leben58
“Sıfır bütçeli, 'yenilikçi' Anneler Günü planım hazır: "Kariyer Yolculuğumda Annem". Şirket içi ağda, çalışanların annelerinden aldıkları en iyi kariyer tavsiye…”
I-Vision Trade
/u/i.visiontrade
“Herkesin begenebileceği bir marka ile ortaklaşa bir anneler günü hediye ceki kampanyası ve hepimizin bu hediye ceklerinden faydalanabilmesi icin anne olan olma…”
Dilâ Bonaparte
/u/dilashnr
“alışan annelerine veya hayatındaki anne figürüne küçük ama kişisel bir hediye kutusu gönderimi. Ortalama çalışan turnover maliyetinin %50’si kadar bütçeyle tüm…”
2026-05-07 · Arşiv dosyası
Yönetim “yenilikçi olsun ama para yok” dediğinde, işin zor kısmı fikir bulmak değil: fikri bütçe disiplinine âşık bir İK Direktörü’ne güvenli göstermek. Bu senaryoda kazananlar, duyguyu maliyet değil süreç tasarımıyla üretti.