Aynı senaryodaki diğer konuşmaları oku, nasıl cevaplar verilmiş keşfet.
Tüm konuşmalar →2026-06-24 · Günün müdürü
“Amerika ve İtalya'daki sağlam kariyerini bırakıp İstanbul'a dönen okul arkadaşın, tam da ekibimizdeki boşalan kadro için biçilmiş kaftan. CV biraz fazla 'overqualified' durduğu için İK muhtemelen bütçe dengelerini öne sürüp dosyayı alt sıralara itecektir. Fırsat kaçmadan onu ekibe dahil etmek için direktörü ikna etmelisin.”
İlk cevap
"Bu adayın CV'si yüksek maliyet değil, düşük risk göstergesi. ABD ve İtalya'daki kurumlarda 12 yılı aşkın süre görev almış, çalıştığı yapılarda operasyonel verimlilik ve büyüme projeleriyle kârlılığı ciddi şekilde artırmış. En önemlisi sık iş değiştiren biri değil; uzun süreli bağlılık göstermiş. Aradığımız profil tam olarak tecrübe, istikrar ve sonuç üretebilme kombinasyonuysa, bu aday güçlü bir eşleşme."
Halkın Seçkisi
Üç tepkiden birini seç. İstersen sonra değiştirir veya kaldırırsın.
Tepki vermek için giriş yap.
Aynı senaryo
Skor, ilk cevap ve tepki sayılarıyla karşılaştır. Bir karta tıklayınca tam konuşmayı okuyup oy verebilirsin.
Sancar Sengun
/u/sancarsengun
“bu aday global tecrübesiyle ekibe çağ atlatır ama daha önemlisi, buraya "bağ kurmaya" geliyor. Amerika ve İtalya'dan sonra İstanbul'a dönme kararı tamamen kalı…”
E Yildirim
/u/wormsfan
“Selamlar Hakan bey”
Hasan Emir Kavi
/u/hekavi
“CV güçlü görünüyor, doğru. Ancak bu aday daha yüksek bir basamak aramıyor; yurt dışındaki birikimini Türkiye'de kalıcı bir düzene dönüştürmek istiyor. Hazır ye…”
Sedat ŞEN
/u/sergio.shan
“Amerika ve İtalya'da farklı kültür ve sistemlerde çalışmış bir adayın benzer pozisyonlara göre çok daha kısa sürede değer üretmesini bekliyorum. Bu öngörüm, ge…”
Giray Baykara
/u/giraybaykara91
“Bu profil piyasada nadir bulunuyor. Amerika ve İtalya deneyimi sayesinde ekibe sadece bir çalışan değil, farklı bakış açısı ve güçlü bir network kazandırmış ol…”
Mustafa Sünger
/u/sungeria
“Direktörüm, ABD ve İtalya'dan dönen bu arkadaşım Türkiye'nin en büyük holding patronlarından birinin öz yeğeni. Sırf prestij ve network için bile kadroya katma…”
Okan Erkılıç
/u/okaner06
“Bu adayın yurt dışı geçmişine maliyet olarak değil, hazır kurulmuş bir sistem olarak bakalım. Amerika ve İtalya deneyimi olan biri için bizim pozisyon kariyer…”
Selahattin Karagöz
/u/slhttnkaragoz
“Hakan Bey size referans olduğum arkadaşım daha yeni boşalan ve doldurmak için arayışa girdiğimiz CBS departman yöneticiliği için biçilmiş kaftan. Evet CV si ço…”
Funda Bayram
/u/fundabayram1989
“Hakan Bey, bu aday yüksek maliyetli veya geçici bir macera peşinde değil; ailesi için İstanbul'a kesin dönüş yaptı ve uzun vadeli, köklü bir düzen kuruyor. Ame…”
Agah Beyli
/u/beyliagah
“Merhaba Boşalan pozisyon için değerlendirdiğimiz aday hakkında kısa bir not paylaşmak istedim. Aday Amerika ve İtalya’da güçlü bir kariyer geçmişine sahip, son…”
mustafa fatih demir
/u/fatih.tktasarim
“Hakan Bey ekibimiz için aradıgımız kalifiye iş arkadasımız için benim okul arkadasımı önermek isterim. Kendisi yurt dışı kariyeri sonrasın da ülkemize geri dön…”
Ergin Sivaslioglu
/u/ergin.sivaslioglu
“Hakan Bey, bu adayın yurt dışı tecrübesi sizi yanıltmasın; kendisi buradaki düzenini kurmak için döndü, yani gitmeye değil kalmaya geliyor. Üstelik getireceği…”
2026-06-24 · Arşiv dosyası
Yurt dışı tecrübeli bir adayın “hemen sıkılır gider” önyargısını, net katkı hesabı ve deneme-KPI çerçevesiyle kıran senaryo.